工作职责：1、依据集团战略规划，编制本部门年度、季度、月度工作计划和完善部门管理流程与工作标准，并指导监督下属完成各项工作。 2、负责统筹所管区域定期进行固定资产盘点和调拨管理、新店装修跟进管理、库存台账管理、卫生检查管理、后勤水电物业租金交付管理及费用汇总分析异常情况和区域维修安排事宜。 3、负责本部门的各项管理工作外，协助集团人事部办理入离职手续和其他部门的相关协助工作，以及完成上级交办的其他工作任务。 4、通过各种渠道为集团在海南各市县区域的子公司分公司有效完成了有“证”经营和房地产中介备案，避免了第三方中介费的产生。 5、组织维护业务相关的外部公关关系和区域公共协调工作，有效处理多起纠纷案例10余起，有效挽救公司资产几十万元。 6、因公司战略调整2020年10月转岗销售。